찾아줘세무사

비자의 종류에 따라 할 수 있는 일의 유형이 달라집니다. 워킹홀리데이 비자의 경우, 주로 여행에 초점을 두었지만 일정 시간 일을할 수 있도록 설계되었습니다. 호주 워킹홀리데이 비자는 보통 물리적인 근무가 가능한 형태로 설계되었으며, 코로나19 이후 부분적으로 이에 대한 유예가 조금 누려졌지만, 원칙적으로는 물리적인 근무를 위해 설계된 건 사실입니다. 그렇기 때문에 꼭 해당 비자의 세부 규정을 확인하시고, 필요하면 전문가의 조언을 구하는 것이 좋습니다.

세금의 경우, 한국과 호주 양국의 세법과 세율에 따라 달라질 수 있습니다. 흔히 양국간 세금을 이중으로 내게 되는 '이중과세'를 피하기 위해 조세조약(Tax Treaty)이 체결되어 상황에 따라 과세가 달라질 수 있습니다. 따라서, 이 부분에 대해서도 전문가의 도움을 받는 것이 좋습니다.

마지막으로, 한국에서 법인으로 계속 근무하게 되면 근로계약법, 사회보장법 등 한국의 법규에 따를 수 있다는 점을 고려해야 합니다. 이는 당신의 근로관계, 소득, 그리고 세금 상황에 영향을 미칠 수 있습니다.

이 모든 사항들은 복잡하기 때문에, 세무사, 변호사 등 전문가의 도움을 받아 자세히 알아보시는 것이 좋습니다.