찾아줘노무사

파트타임 주15시간이상 사대보험가입해야하나요?

안녕하세요. 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 주15시간 이상이라면 4대보험 가입하여야 합니다. https://youtu.be/3sj_wXQezhM 제가 정리한 아르바이트 4...

퇴직금과 인센티브

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 퇴직금 산정에 산입되는 임금은 "임금"이냐 아니냐로 결정하는 것으로 통상임금과는 무관합니다. 해당 인센티브는 "임금"이므로 산입됩...

직원 빨간날 휴무 문의

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 1. 월급에서 4대보험, 근로소득세, 지방소득세까지공제한 다음 지급하시면 됩니다. 2. 직원이 내는 것입니다. 월급에서 공제되니까...

실업급여 소급적용인가능한지여쭙고싶습니다.

안녕하세요 리프 노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 9월부터 계약직으로 근로하신다고 하니 마지막 직장에서 계약기간 만료로 근로관계가 종료되는 것이므로, 그 18개월 이내에 고용보험...

주휴수당 관련 질문

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 2025년 최저시급은 10030원이며, 주 2회 9시간 근무하였다면 주휴시간은 16/40*8 = 3.2 시간이 됩니다. 사업장이 ...

단기 아르바이트 급여질문입니다. (휴일수당 등)

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 우선 사업장이 5인 이상 사업장인지부터 확인하여야 합니다. 5인 이상 사업장이면 연장근로, 휴일근로 등의 규정이 적용됩니다. 사업...

직장내 따돌림 여부와 해결에 대해서.

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 1) 직장 내 괴롭힘과 성희롱은 증거가 매우 중요합니다. 뒷담화의 경우 어떻게 뒷담화를 알게되었는지 경위와 동료의 진술이 중요합니...

육아휴직 후 권고사직 관련문의

안녕하세요 리프노동법률사무소 오지슬 노무사입니다. 권고사직을 강요한다면 그 또한 부당해고에 해당할 수 있습니다. 사직의 의사가 없으시다면 사직서 작성을 거부하시고 회사에 복직하세요...